דרוש/ה סטודנט/ית, ליחידת רכש נכסים ולוגיסטיקה, במכס חיפה

תיאור התפקיד

סיוע בגיבוש מדיניות והובלת פרויקטים לאומיים מטעם משרד ראש הממשלה בתחומי

מדיניות פנים, שלטון מקומי, תכנון, פיתוח מרחבי-כלכלי, קליטת עליה, פיתוח

תשתיות ועוד.

סיוע והובלה של תהליכים אסטרטגיים ממשלתיים ובכלל זה פרויקטים בעדיפות

לאומית, הליכי חקיקה, שינויים מבניים ושיתופי פעולה בין-משרדיים, בתחומים

הנמצאים באחריות האגף, ולאור מדיניות ראש הממשלה.

קידום פרויקטים בתחומי אחריות האגף, לרבות גיבוש תכנית עבודה, קביעת יעדים,

ניהול מעקב ובקרה אחר ביצוע, והסרת חסמים ביישום.

קידום עבודת מטה, ניהול משא ומתן וקיום שותפויות וממשקי היוועצות עם גורמים

מן השלטון המרכזי, השלטון המקומי, המגזר השלישי, והמגזר הפרטי.

ייצוג משרד ראש הממשלה בפורומים שונים, לרבות בממשלה, ועדות שרים, ועדות

כנסת, ועדות מקצועיות, וכן ריכוז פורומים בין-משרדיים שבאחריות האגף.

הכנת חוות דעת מקצועיות וכתיבת ניירות עמדה ומסמכי מדיניות בנושאים בתחומי

טיפול האגף, ניסוח הצעות להחלטות ממשלה ותוכניות עבודה.

איסוף, עיבוד וניתוח מידע ונתונים איכותיים וכמותיים ממקורות שונים.

הכנת מענה לפניות של גורמי ממשל וציבור בנושאים שבתחום אחריות האגף.

ביצוע מטלות נוספות בהתאם לצורך ולהוראות הממונה.

דרישות התפקיד

השכלה:

השכלה אקדמית*

ניסיון:

ניסיון בהובלה וניהול פרויקטים.

לבעלי תואר ראשון - 4 שנות ניסיון כמפורט לעיל.

לבעלי תואר שני – 3 שנות ניסיון כמפורט לעיל.

נתונים נוספים ורצויים:

• רצוי תואר שני.
• היכרות עם עבודת המגזר הממשלתי או השלטון המקומי.
• כושר ניסוח מעולה בכתב ובעל פה.
• יכולות הנעה, רתימה והובלת תהליכים.
• יכולת ניתוח ועיבוד נתונים.
• יכולת תקשורת בינאישית ועבודת צוות.
• אסרטיביות ויכולת ניהול מו"מ.

הערות:

איוש המשרה הינו מיידי.

• זכאות לתואר אקדמי המוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה, לרבות אישור על שקילות

לתואר זר ממשרד החינוך.

1.בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012,

רשאים להגיש מועמדותם גם הנדסאים וטכנאים מוסמכים הרשומים בפנקס

ההנדסאים/טכנאים, למשרות בדרוג אקדמאים, במדעי החברה והרוח בהם נקבעה

דרישה להשכלה אקדמית כללית.

הנדסאים וטכנאים מוסמכים ידרשו להציג ניסיון לפי הפירוט להלן:

להנדסאים מוסמכים - 5 שנות ניסיון כמפורט לעיל.

לטכנאים מוסמכים - 6 שנות ניסיון כמפורט לעיל.

• בעל תעודת הנדסאי או טכנאי מוסמך אשר ייבחר למשרה ידורג בדירוג

המנהלי. עובד/ת מתוך שירות המדינה אשר דורג/ה זה מכבר בדירוג

ההנדסאים או הטכנאים רשאי לשמר את דירוגו המקצועי.

2.בהתאם להנחיית נציב שירות המדינה מס' 1.19 מיום בדבר מענה

לעובדי מדינה ותיקים בהתמודדות במכרזים בדירוג המח"ר, עובדי מדינה שאינם

בעלי השכלה אקדמית יוכלו להתמודד במכרז פנימי או בינמשרדי למשרה זו, ככל

ועומדים בתנאים המצטברים הבאים (סעיף 5.ג. להנחיה):

1.בעל/ת 12 שנות לימוד לפחות.

2.בעל/ת ותק של 20 שנה לפחות בשירות המדינה במועד פרסום ההנחיה הנ"ל

3.העובד/ת בעל/ת אופק שירות של לא יותר מחמש עשרה שנה עד מועד הפרישה

לגמלאות משירות המדינה.

4.עובדים בעלי ניסיון מקצועי כמפורט מעלה, נדרשים למספר שנות ניסיון כפול

מהנדרש לדרגה התחילית המקבילה בדרוג המינהלי במשרה זו, כמפורט בתקשי"ר

בסעיף ג) (טבלה: פנימי ובין-משרדי), בהתאם לפירוט הבא:

א.למשרה במתח דרגות 36-38 בדירוג המח"ר נדרשות 4 שנות ניסיון מקצועי

ב.למשרה במתח דרגות 37-39 בדירוג המח"ר נדרשות 6 שנות ניסיון מקצועי

ג.למשרה במתח דרגות 38-40 בדירוג המח"ר נדרשות 10 שנות ניסיון מקצועי

ד.למשרה במתח דרגות 39-41 בדירוג המח"ר נדרשות 12 שנות ניסיון מקצועי

ה.למשרה במתח דרגות 40-42 בדירוג המח"ר נדרשות 16 שנות ניסיון מקצועי

5.עמידה ביתר דרישות הסף של המשרה.

6.עובדים בעלי ציון הערכת עובד מעל הממוצע המשרדי בשנתיים מתוך שלוש

השנים האחרונות.

7.עובדים שקיבלו המלצה לקידום בחוות דעת הממונה הישיר הנוכחי במסגרת

הערכת העובדים.

היקף המשרה

משרה מלאה

פרטים להגשת מועמדות

יש לצרף קורות חיים, תעודות השכלה ואישורי העסקה העומדים בדרישות הסף לכתובת מייל

עבור פרסום מספר: חובה לציין בנדון את מספר הפרסום).

• יש לציין בקורות החיים מס' ת.ז וטלפון נייד.

המועד האחרון להגשת קורות חיים באמצעות המייל –

הערות

המודעה פונה לנשים וגברים כאחד.

קורות חיים ללא ציון מספר הפרסום לא יקבלו התייחסות.

איוש המשרה מותנה בסיום הליך הקליטה כנדרש.

רק קורות חיים מתאימים יענו.

איוש המשרה בפועל על ידי המועמד שייבחר בוועדה , מותנה בהשלמת המסמכים הנדרשים על ידי המועמד, להוכחת עמידתו בדרישות הסף של המשרה (ככל שלא צירף אותם עד מועד ועדת הקבלה), וזאת עד מועד תחילת הליכי קליטתו למשרה

יובהר בזאת, כי מועמד שייבחר למשרה בוועדת הקבלה, ולא ימציא המסמכים כנדרש במועד תחילת הליכי קליטה, יחשב כמועמד שאינו עומד בדרישות הסף ומשום כך החלטת הוועדה, לא תהא תקפה במקרה זה.