דרוש/ה סטודנט/ית למחלקת שומת מקרקעין בירושלים

תיאור התפקיד

• סיוע לעובדים המקצועיים ביחידה במטלות שונות.
• התמחות בתחום העיסוק הספציפי ליחידה ושילוב הידע האקדמי החלקי לשם קידום הנושאים שבתחום האחריות.
• סיוע בתחזוק מאגרי הנתונים באופן שיטתי וכן בחיפוש ובריכוז מידע לרבות הפקת דו"חות בהתאם להנחיית הממונים.
• סיוע בגיבוש שיטות וכלים לניהול העבודה והטמעתם.
• סיוע בעבודה אדמיניסטרטיבית
• ביצוע מטלות נוספות בהתאם להנחיית הממונה.
• התפקיד הוא כתיבת חוות דעת בנושאים משפטיים כלליים ופרטניים.

דרישות התפקיד

דרישות סף

• סטודנט הלומד לתואר במשפטים במוסד להשכלה גבוהה המוכר על-ידי המועצה להשכלה גבוהה או במוסד להכשרת הנדסאים וטכנאים שבפיקוח משרד העבודה, הרווחה והשירותים החברתיים, לרבות סטודנט הלומד לתואר ראשון נוסף או לתואר שני נוסף, או סטודנט הלומד לתואר שלישי המוכר על-ידי המועצה להשכלה גבוהה
• סטודנט הלומד במכינה קדם אקדמית
• סטודנט הלומד בשנת השלמה לתואר שני, או סטודנט הלומד במוסד להשכלה גבוהה בשנת השלמה להסמכה לראיית חשבון

שימת לב - בהתאם להוראת התקשי"ר 11.131:

יש לצרף אישור לימודים אקדמיים עדכני התומך בדרישות הסף, כמפורט לעיל.

דרישות נוספות רצויות

• היכרות עם תחום המשפט הפלילי - יתרון
• יכולת ביטוי גבוהה בשפות עברית ואנגלית בכתב ובעל-פה
• ידע וניסיון עם תוכנות office או מערכות מידע רלוונטיות אחרות
• ידע וניסיון עבודה עם מאגרי מידע.
• כישורי סדר וארגון, יעילות ועמידה בלחץ עבודה.
• תודעת שירות גבוהה ויכולת עבודה בצוות

היקף המשרה

• משך העסקה במשרת סטודנט היא עד חמש שנים. תקופה זו כוללת את כל תקופות ההעסקה במשרת סטודנט בשירות המדינה (לרבות תקופת העסקה במשרה במשרדי ממשלה אחרים)
• העסקתו המירבית של הסטודנט תהיה עד 120 שעות בחודש, זאת על-פי צורכי המשרד ותקציבו.

פרטים להגשת מועמדות

• קורות חיים בצירוף אישורי השכלה ולימודים רלוונטיים יש להעביר הרשות השופטת לכתובת הדוא"ל: יש לציין על-גבי קורות החיים את יתרת שנות הלימודים ולצרף את אישורי הלימודים התקפים לשנת הלימודים הנוכחית (את אישורי הלימודים ניתן להשיג מהאוניברסיטה או המכללה בה הנך לומד)
• יש לציין בשורת הנושא כי קורות החיים הם "עבור סטודנט בבית משפט השלום בתל אביב, משרה "
• יש לציין מספר תעודת זהות ומספר טלפון נייד בקורות החיים
• תאריך אחרון לשליחת קורות חיים

הערות

• איוש המשרה בפועל מותנה בסיום הליך קליטה כנדרש
• המשרד שומר לעצמו את הזכות לבטל את המשרה או לפרסם אותה מחדש אם לא יימצאו מועמדים מתאימים
• כל מקום בו מפורט תיאור התפקיד בלשון זכר, הכוונה היא גם ללשון נקבה וכן להפך.
• המשרד לא יאשר מועמד, שהוא בעל זיקה פוליטית, עסקית או אישית לאחד משרי הממשלה, או שהוא קרוב משפחה של אחד מעובדי המשרד בהתאם להוראות פרק משנה 13.3 לתקשי"ר.