דרוש/ה סטודנט/ית למטה הלאומי להגנה על ילדים ברשת 105

תיאור התפקיד

• סיוע לעובדים\ות המקצועיים\ות ביחידה במטלות השונות.
• סיוע בביצוע מעקב ובקרה על יישום תכניות העבודה של היחידות שתחת המשנה למנכ"ל באמצעות מערכת תמ"ר הממשלתית.
• הכנת חומרים לדיונים בראשות המשנה למנכ"ל, כתיבת סיכומי דיונים ומעקב אחר ביצוע ההנחיות.
• סיוע בתכלול הצעות מענה לפניות ציבור ושאילתות המגיעות אל המשנה למנכ"ל.
• הכנת מסמכים מקצועיים ומצגות בנושאים שבאחריות המשנה למנכ"ל.
• סיוע בתחזוק מאגרי נתונים באופן שיטתי וכן בחיפוש ובריכוז מידע, לרבות הפקת דו"חות בהתאם להנחיית הממונים\ות.
• סיוע בגיבוש של שיטות וכלים לניהול העבודה והטמעתם.
• סיוע בעבודה אדמיניסטרטיבית.
• ביצוע מטלות נוספות בהתאם להנחיית הממונים\ות.

דרישות התפקיד

השכלה:

מועמד/ת הלומד/ת במוסדות להשכלה גובהה המוכרים ע"י המל"ג או במוסדות להכשרת הנדסאים/יות וטכנאים/יות שפיקוח משרד העבודה, לרבות סטודנט/ית הלומד/ית לתואר ראשון נוסף (לאחר סיום תואר הבוגר הראשון). אדם הלומד במוסד מוכר להשכלה גבוהה, אשר לומד לתואר שני (לרבות סטודנט הלומד לתואר שני נוסף) או שלישי המוכר ע"י המל"ג, וכל עוד הוא לומד לתואר ולא סיים את חובותיו לקבלת התואר. תלמיד/ה במכינה קדם – אקדמית, סטודנט/ית הלומד/ת בשנת השלמה לתואר שני, וסטודנט/ת הלומד/ת במוסד להשכלה גבוהה בשנת השלמה להסמכה לראיית חשבון. תלמיד/ה ללימודי תעודה אינו/ה נחשב/ת סטודנט/ית לעניין העסקה בשירות המדינה.

דרישות רצויות:

• ניסיון פיקודי וניהולי
• הכרות עם המגזר הציבורי
• יכולת עבודה בתנאי לחץ
• ניסיון בפיקוח ובקרה
• נסיון בכתיבת מסמכים ועבודה עם תוכנת Excel

היקף המשרה

מועד משוער לתחילת העסקה:

מיידי (לאחר מעבר סיווג ביטחוני כנדרש)

מיקום המשרה:

ירושלים

היקף המשרה:

העסקתו המרבית של הסטודנט/ית במשרה זו תהיה עד 96 שעות חודשיות, זאת לפי צרכי המשרד ותקציבו.

פרטים להגשת מועמדות

קורות חיים בצירוף אישורי השכלה רלוונטיים (אישור לימודים לשנת תשפ"ה) יש להעביר לידי משאבי אנוש של המשרד לביטחון הלאומי לכתובת הדוא"ל:

יש לציין בשורת הנושא כי קורות החיים הם עבור משרת הסטודנט.ית ביחידת המשנה למנכ"ל במשרד לביטחון לאומי.

יש לציין מספר תעודת זהות ומספר טלפון בקורות החיים.

תאריך אחרון לשליחת קו"ח – 24/11/2025

הערות

• אין המשרד מתחייב להיענות לכל הפניות שיישלחו עד לתום מועד הפרסום. כמו כן המשרד שומר לעצמו את הזכות לבטל את המשרה או לפרסמה אותה מחדש אם לא יימצאו מועמדים מתאימים.

המועמדים.ות יידרשו לעבור בדיקות ביטחוניות.

רק פניות מתאימות תענינה.