ליחידת ועדות ערר מענקי קורונה

תיאור התפקיד

• טיפול בבקשות להיתרים ו/או הארכת היתרים בעניין העסקת עובדים זרים בנושאים הבאים: מומחים, מסעדות אתניות, מיכון וטכנולוגיה, תעשייה ומלונאות ובכלל זה:
• בדיקת הבקשות והמסמכים הנלווים לטובת מתן/הארכת/שלילת ההיתרים למעסיקים בהתאם לעמידה בקריטריונים שנקבעו.
• טיפול בבקשות לרישיונות ו/או הארכת רישיונות לעובדים זרים בנושאים, מומחים, מסעדות אתניות, מיכון וטכנולוגיה, תעשייה ומלונאות, בדיקת הבקשות והמסמכים הנלווים לטובת מתן/הארכת/שלילת הרישיונות בהתאם לעמידה בקריטריונים שנקבעו.
• הזנת חומרי הבקשות למערכת הממוחשבת, העברת החומרים להחלטת הממונה והפצת ההחלטות למגישי הבקשות.
• קיום ממשקי עבודה פנים וחוץ-ארגוניים עם גורמים רלוונטיים לרבות משרד העבודה והרווחה, משרד הכלכלה, משרד התיירות, משרד התחבורה, משרד האנרגיה וכו'.
• קבלת קהל, מענה טלפוני ומתן שירות שוטף לאזרחים.
• מתן שירות והנגשת מידע לקהל הפונים במסגרת פעילות היחידה בהתאם לחוקי ולנהלי העבודה.
• ביצוע פעולות נוספות בהתאם לצורכי העבודה ולדרישות הממונה.

דרישות התפקיד

דרישת סף

השכלה: השכלה תיכונית (12 שנות לימוד)

נסיון: ניסיון בתחומי העיסוק של המשרה כמתואר בפירוט המטלות בתיאור התפקיד או בתחומים שבהם קיימת זיקה למטלות, כלהלן:

• לבעלי השכלה תיכונית (12 שנ"ל) – שנתיים ניסיון
• לבעלי השכלה תיכונית שנ"ל) - שנה ניסיון
• מבעלי השכלה אקדמית (תואר ראשון) לא נדרש ניסיון לדרגה תחילית

דרישות נוספות:

• ניסיון בעבודה בסביבה ממוחשבת
• כושר ביטוי בכתב ובע"פ ברמה גבוהה בעברית.
• ידע בתוכנות אופיס
• רמת שירותיות גבוהה

היקף המשרה

מלאה

פרטים להגשת מועמדות

קורות חיים מתאימים בצירוף תעודות השכלה ואישורים המעידים על ניסיון ממקומות עבודה קודמים יש להפנות לכתובת מייל –

מועד סיום הגשת המסמכים עד ליום

קורות חיים ללא מסמכים מצורפים לא יתקבלו

רק פניות מתאימות תענינה

הערות

במידה ויבחר למשרה זמנית עובד/ת מתוך רשות האוכלוסין וההגירה, איוש המשרה יהיה מותנה וכפוף לאישור סמנכ"ל בכיר למינהל והון אנושי בהתאם לצרכי המערכת.